La Comisión Nacional para la Protección y Defensa de los Usuarios de Servicios Financieros (Condusef) reveló hasta cuánto ascienden las multas por incumplimiento del reparto de utilidades en México.
El 30 de mayo es la fecha límite para que las empresas paguen a sus trabajadores el reparto de las utilidades que les corresponden de acuerdo con el artículo 123 de la Ley Federal del Trabajo, pero ¿qué pasa si no cumplen con esta prestación? Se hacen acreedoras a una multa que no sale nada barata.
De acuerdo con la Condusef, las compañías deben repartir entre sus empleados diez por ciento de sus utilidades en mayo, mientras que las personas físicas con actividad empresarial deberán hacerlo a finales de junio.
Si no se cumple con esta obligación, las empresas pueden ser multadas hasta por más de 400 mil pesos.
En la Ley Federal del Trabajo se indica:
“Se impondrá una multa de 250 a 5 mil Unidades de Medida y Actualización (UMA) al patrón que no cumpla las obligaciones que le impone el capítulo VIII del Título Tercero, relativo a la Participación de los Trabajadores en las Utilidades de las Empresas”.
Milenio refiere que actualmente la UMA es de 86.88 pesos, es decir, que las empresas o patrones que no cumplan con el reparto de utilidades pueden tener multas desde 21 mil 720 pesos hasta 434 mil 400.
Si no recibes esta prestación o se te paga de forma incompleta, tienes un año para reclamar el monto que te corresponde, contado a partir del día siguiente a la fecha límite establecida.
Con información de Milenio, AM Querétaro y Animal Político
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