En entrevista, la subsecretaria de Movilidad, Rubí Vázquez Cruz, informó que de las 47 plazas disponibles fueron aceptadas 38 personas de 90 que se presentaron a solicitar el puesto; los aspirantes que no fueron seleccionadas incumplieron los requisitos.
Resaltó que no se hizo la convocatoria abierta, pues desde que se dio a conocer la oferta laboral se dio una gran demanda.
La funcionaria municipal indicó que parte de los requisitos solicitados para ser aceptados son: constancia de antecedentes no penales, constancia de no inhabilitado, acta de nacimiento, CURP, comprobante de domicilio y su identificación oficial.
Resaltó que esta semana terminarán con el proceso de selección y se les dará un curso de capacitación de dos semanas, para que puedan iniciar a laborar cuando arranque el programa; por esta labor percibirán un salario de 6 mil a 8 mil pesos mensuales.
Vázquez Cruz informó que se ampliarán 200 cajones más a los 4 mil 638 contemplados, después de que se determinará que el programa se extendiera hasta la 10 y 12 Oriente-Poniente.
