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Los nuevos desafíos para confiar del nuevo IEE

Felipe Flores por Felipe Flores
31 agosto, 2022
en Soliloquio
Los nuevos desafíos para confiar del nuevo IEE

Agencia Enfoque

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Soliloquio

Felipe Flores Núñez

Aunque las elecciones de 2024 están muy distantes, todos los días sube la temperatura en el ambiente político del país y también de Puebla.

A este ritmo, todo hace suponer que muy pronto estaremos frente a un proce­so de definición de candidatos demasia­do ríspido y con múltiples sorpresas, pe­ro también ante unos comicios extrema­damente competidos.

La guerra que viene, tal parece, no tie­ne precedente y su saldo es francamente impredecible.

En ese escenario anticipado de rispidez y confrontaciones, quizá ahora más que nunca el papel de las autoridades electo­rales será fundamental.

Más allá del acoso y de los embates que libra ahora el Instituto Nacional Electo­ral, de los que se espera salga bien librado con el respaldo social, en el caso de Pue­bla se aguarda mucho también de las ta­reas del organismo local.

Por lo pronto, el panorama luce alen­tador tras la designación hace días de Blanca Yassahara Cruz García como con­sejera presidenta del Instituto Electoral del Estado de Puebla.

La joven maestra en Derecho Consti­tucional por la BUAP, con estudios en te­mas de violencia política contra las mu­jeres, estará al frente del organismo en el complejo proceso electoral de 2024 que habrá de definir la próxima gubernatura de Puebla, así como los 217 ayuntamien­tos y las diputaciones locales, y debido a que su periodo es de siete años, abarcará también los procesos intermedios locales para elegir diputados y alcaldes en 2027.

Son muchas entonces los retos por cumplir y muchos también los desafíos que le avecinan, en especial por los an­tecedentes del organismo que presidirá tras los todavía cuestionados comicios de 2018 y la atropellada elección en el re­ciente 2021.

Llega al cargo, no obstante, con am­plias expectativas al haber superado de manera relevante el largo proceso selec­tivo, en el que participaron 47 aspirantes, y por estar exenta de toda duda respecto a su integridad como funcionaria electoral.

Hay quienes cuestionan su corta expe­riencia en grandes lides, pese a que desde 2011 es integrante del Servicio Profesio­nal Electoral Nacional, además que ha si­do vocal de Organización Electoral de la 14 Junta Distrital Ejecutiva del INE. Tam­bién fue encargada de Despacho de la Vo­calía de Organización Electoral de la Jun­ta Local Ejecutiva del INE y Vocal de Or­ganización Electoral de la 12 Junta Distri­tal Ejecutiva del INE.

En su entrevista final ante consejeros nacionales, Cruz García ya dejó entre­ver cuáles podrían ser sus acciones in­mediatas, lo que revela que al menos tie­ne alistada una muy puntual bitácora de trabajo.

En esa ocasión se pronunció por gene­rar reglas lo suficientemente claras que permitan propiciar una “cancha pare­ja” e igualdad de condiciones para los partidos políticos, así como dar agilidad a las impugnaciones y al registro de las candidaturas.

Asimismo, consideró necesario revisar el tema de la propaganda electoral y des­presurizar la carga de trabajo de algunas áreas por falta de personal, como la de Prerrogativas y Jurídica, y evitar los en­cargados de despacho, un mal que no ha sido posible corregir.

Parecería entonces que no anda tan errada la nueva titular del IEE, la que también refirió en su evaluación que ten­drá como una prioridad, “promover el trabajo de equipo”.

Y vaya que hará falta, sobre todo cuan­do hay evidencias de una concentración de atribuciones casi plenipotenciarias que se ejercen desde la Secretaría Ejecutiva, gracias a un modelo implantado a conve­niencia en la época del morenovallismo que en su momento ejerció Dalhel Lara.

La actual estructura es tan centralista que en el manejo operativo del organismo se le concede más facultades al secretario Ejecutivo que al presidente, situación que, por ser opuesta a la reforma electoral de 2014, debería corregirse.

De fondo y forma, los compromisos que deberá afrontar la nueva presiden­ta son muchos y variados, pero espe­cialmente deberán enfocarse a corregir las experiencias adversas de los pasados comicios.

Si en 2018 la debilidad estuvo en la organización electoral, que después se corrigió, en 2021 las fallas mayores que acabaron por ensuciar al proceso fue el lento y desordenado registro de candida­turas, así como el ineficiente desahogo de las quejas.

En ambos casos no se previó con sufi­ciente y capacitado personal, para aten­der la demanda de trabajo. En lo que se refiere a los registros, que fueron casi 21 mil, se actuó además con desmedida com­placencia hacia los partidos políticos, cu­yo abuso acabó por propiciar el caos.

Tales desatinos sugieren medidas ad­ministrativas inmediatas con el recluta­miento del personal necesario, pero tam­bién obliga al compromiso de los parti­dos políticos, que como instituciones pú­blicas tendrían que asumir su responsa­bilidad para formar y disponer de cuadros con criterios incluyentes, sea en el caso de mujeres, como de indígenas y de grupos representativos de la diversidad sexual.

Para ello será indispensable también expedir reglamentaciones para los regis­tros de candidaturas, a fin de anular la mañosa práctica de ampliar los plazos y, al mismo tiempo, transitar hacia un re­gistro en línea a fin de que todo el proce­so sea expedito, transparente y auditable.

En esa nueva perspectiva del IEE ten­dría también que revisar y evaluar la ac­tuación de todas las áreas de la junta eje­cutiva, que incluye por completo a las di­recciones y coordinaciones y, desde lue­go, replantear las atribuciones de la Se­cretaría Ejecutiva, a efecto de conceder a los consejeros electorales facultades de nombramiento, remoción y promoción del personal, entre otros aspectos.

En esa reestructuración también debe­ría obligarse que, como ocurre y se exige en el INE, cada plaza sea sometida a concur­so y concederse por méritos a través de exá­menes de oposición. De esta forma se eleva­ría el nivel profesional de los servidores pú­blicos electorales y se evitarían los arraiga­dos favoritismos y los casos de amiguismo.

Hay otros pendientes, como pretender la clasificación del ISO en materia electo­ral que organismos de otras entidades tie­nen para mejores prácticas y hasta hacer el esfuerzo por contar con un programa propio de resultados electorales prelimi­nares (PREP), que a mediano plazo sig­nificarían mayor certeza y ahorros finan­cieros sustanciales.

Por último, desde luego, haría falta promover una mayor y más amplia vin­culación del organismo con la sociedad, lo que significa emprender medidas de participación ciudadanía e interacción con cada sector de la población.

Son muchas las tareas, variadas las exigencias y enorme la responsabilidad de la nueva gestión del IEE frente a una elec­ción que se vislumbra memorable.

Etiquetas: desafíoselección 2024IEE

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